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福州市人力資源和社會(huì)保障局下屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)
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教育部:招聘不得將院校作為限制性條件

發(fā)布日期:2014-06-16
  教育部官網(wǎng)日前發(fā)布2014年國(guó)家鼓勵(lì)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)新政策,其中強(qiáng)調(diào),各地區(qū)、各有關(guān)部門要積極采取措施,促進(jìn)就業(yè)公平。用人單位招聘不得設(shè)置民族、種族、性別、宗教信仰等歧視性條件,不得將院校作為限制性條件。省會(huì)及以下城市用人單位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生不得將戶籍作為限制性條件。
   新政策強(qiáng)調(diào),各地區(qū)、各有關(guān)部門要消除高校畢業(yè)生在不同地區(qū)、不同類型單位之間流動(dòng)就業(yè)的制度性障礙。省會(huì)及以下城市要放開對(duì)吸收高校畢業(yè)生落戶的限制,簡(jiǎn)化有關(guān)手續(xù),應(yīng)屆畢業(yè)生憑《普通高等學(xué)校畢業(yè)證書》《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》以及與用人單位簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》或勞動(dòng)(聘用)合同辦理落戶手續(xù);非應(yīng)屆畢業(yè)生憑與用人單位簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同和《普通高等學(xué)校畢業(yè)證書》辦理落戶手續(xù)。
 
   來源:光明日?qǐng)?bào)