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福州市人力資源和社會(huì)保障局下屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)
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福州新區(qū)交通建設(shè)有限責(zé)任公司公開招聘公告

發(fā)布日期:2021-10-29
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,福州新區(qū)交通建設(shè)有限責(zé)任公司擬向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)公告如下:
一、公司簡(jiǎn)介
為貫徹落實(shí)習(xí)總書記“東進(jìn)南下、沿江向海”戰(zhàn)略部署、貫徹落實(shí)省委、省政府關(guān)于福州要當(dāng)好帶動(dòng)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展排頭兵要求的重大實(shí)踐,福州新區(qū)交建公司于2017年11月由福州市交建集團(tuán)公司出資2億元整組建成立,主要負(fù)責(zé)鐵路、軌道交通、公路、道路項(xiàng)目的投資、建設(shè)及運(yùn)營管理等。目前福州新區(qū)交建公司承接了福州濱海新城“四縱八橫”路網(wǎng)中“一縱”228國道長(zhǎng)樂段,“二縱”文松北路,“三縱”澤竹北路,“一橫”316國道(東南快速通道)等眾多交通主干路網(wǎng)項(xiàng)目建設(shè),總投資共計(jì)約350多億。
二、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正的原則,采取面試的方式進(jìn)行公開招聘、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。
三、招收條件及崗位
(一)基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家的法律、法規(guī);
2.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好職業(yè)道德和職業(yè)操守;
3.學(xué)歷、專業(yè)、資歷等要符合招聘崗位要求的資格條件;
4.特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬;
5.凡有下列情形者不接受應(yīng)聘:
(1)違法亂紀(jì)被公安機(jī)關(guān)處理者;
(2)被開除公職者;
(3)有其他不良行為和記錄者。
(二)招收崗位及具體條件
擬招聘3個(gè)崗位共4人,其中綜合部職員1人、財(cái)務(wù)部職員1人,工程部業(yè)代專員2人,具體崗位職責(zé)、信息等詳見附件1。
四、招收程序
本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,按照資格審查、面試、體檢、公示、錄用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
應(yīng)聘者通過電子郵件將報(bào)名登記表電子文檔發(fā)送至第三方機(jī)構(gòu)郵箱,注意:應(yīng)聘登記表需按照要求填寫,報(bào)名登記表命名格式為:擬報(bào)崗位-姓名。(只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名)
報(bào)名截止時(shí)間:2021年11月9日18:00;
電子郵箱:fzxqjtjs@163.com;
(二)資格審查
由選定的第三方機(jī)構(gòu)對(duì)投遞的簡(jiǎn)歷進(jìn)行資格篩查,并整理與評(píng)級(jí),推薦評(píng)級(jí)為A(滿足崗位所有硬性條件)的候選人進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。原則上按招聘崗位人數(shù)與考試人數(shù)至少1:3比例選取參加面試的人員。
(三)面試
1.采用半結(jié)構(gòu)化面試方式,包含3道結(jié)構(gòu)化題目(綜合題2道、專業(yè)題1道),每位考生面試時(shí)間15分鐘以內(nèi)(2分鐘準(zhǔn)備、10分鐘回答、3分鐘追問)。半結(jié)構(gòu)化面試涉及的主要內(nèi)容包括:計(jì)劃制定、綜合分析能力,決策能力,工作責(zé)任感,溝通協(xié)調(diào)。按面試成績(jī)從高分到低分排名,確定擬錄用人員名單。
2.面試前,應(yīng)聘人員須攜帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證及其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審。
(四)體檢
對(duì)通過上述環(huán)節(jié)的擬錄用初定人員開展入職前體檢,體檢相關(guān)費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(五)公示
體檢合格后,擬錄用人員名單,將在公司公開欄和福州市人事人才網(wǎng)上進(jìn)行公示。
(六)錄用
擬錄用人員經(jīng)公示后,未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的,辦理入職手續(xù),擬錄用人員須在接到通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期未報(bào)到的,取消聘用資格。
試用期根據(jù)勞動(dòng)合同期限確定,試用期滿后進(jìn)行考核評(píng)價(jià),考核評(píng)價(jià)合格的予以正式錄用,不合格的予以解除聘用。
五、其他事項(xiàng)
(一)報(bào)名人員對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,公司有權(quán)取消其錄用資格;
(二)報(bào)名人員所提供的個(gè)人信息資料恕不退還,公司將予以妥善保管;
(三)經(jīng)審查并約定面試的人員可通過電子郵件等方式對(duì)相關(guān)事宜進(jìn)行咨詢;
(四)每人限報(bào)一個(gè)崗位(若發(fā)現(xiàn)報(bào)名多個(gè)崗位,將取消報(bào)名資格);
(五)應(yīng)聘者請(qǐng)自行下載公司專用表格填寫履歷,謝絕其他格式履歷表。
福州新區(qū)交通建設(shè)有限責(zé)任公司
2021年10月29日